ارزیابی عملکرد و ارتقای رقابتپذیری
ماده ۱۱۰ – به منظور ارتقای نظام مدیریت عملکرد مشتمل بر ارزیابی عملکرد سازمان، مدیران و کارکنان، مطابق مصوبه هیأت وزیران که حداکثر ظرف شش ماه از لازمالاجرا شدن این قانون ابلاغ میگردد؛ وزارتخانهها، شرکتهای دولتی و مؤسسات دولتی زیرمجموعه قوه مجریه بر اساس شاخصهای سنجش کیفیت خدمات، قیمت تمامشده، سرعت ارائه و میزان الکترونیکیشدن خدمات و همچنین میزان رضایتمندی مردم از دریافت خدمات با رعایت قانون تسهیل صدور مجوزهای کسبوکار، تمامی دستگاههای ارائهدهنده خدمت (نظیر خدمات آموزشی، بهداشتی و درمانی، بهزیستی، کشاورزی، بانکی، مالیاتی، ثبت احوال و ثبت اسناد) به تفکیک سطوح ملی و استانی به صورت سالانه ارزیابی و بر اساس نمره، رتبهبندی میشوند و گزارش آن حداکثر تا پایان خرداد سال بعد به صورت شفاف، ضمن ارائه به رئیس جمهور به اطلاع مردم میرسد.
دستگاههای اجرائی و واحدهای استانی جزو ۱۰٪ بالای رتبهبندی، مورد تشویق و ۱۰٪ انتهایی، مورد برخورد انضباطی قرار میگیرند.
